Comment la gestion des accès à privilèges réduit les risques de cybersécurité dans les environnements de télétravail ?

Lorsque les organisations adoptent le télétravail, elles sont confrontées à des risques de cybersécurité accrus. La gestion des accès à privilèges (PAM) aide à atténuer ces risques en réduisant la surface d’attaque, en minimisant les menaces internes et en fournissant une visibilité et des capacités de surveillance améliorées.

Poursuivez votre lecture pour découvrir les risques de cybersécurité uniques aux environnements de télétravail et comment la gestion des accès à privilèges permet de les résoudre.

Risques de cybersécurité présents dans les environnements de télétravail

Voici quelques-uns des risques de cybersécurité souvent présents dans les environnements de télétravail.

Surface d’attaque étendue

Le télétravail augmente considérablement les points d’entrée potentiels pour les cybercriminels. Les employés accèdent souvent aux systèmes d’entreprise à partir de leur domicile ou d’autres emplacements distants en utilisant des appareils personnels ou des réseaux moins sécurisés, ce qui peut exposer une organisation à des cyberattaques. Les appareils et les réseaux distants peuvent ne pas avoir les mesures de sécurité strictes trouvées dans les lieux de travail, ce qui permet aux cybercriminels de découvrir et d’exploiter plus facilement les vulnérabilités.

Menaces internes

Bien que les environnements de télétravail offrent une flexibilité, ils peuvent également créer des opportunités pour les menaces internes, qu’elles soient malveillantes ou accidentelles. Par exemple, les employés peuvent contourner les protocoles de sécurité, oublier de se déconnecter des systèmes ou mal traiter des données sensibles. Même les employés bien intentionnés peuvent accidentellement exposer des informations organisationnelles en envoyant des fichiers au mauvais destinataire. Ces erreurs apparemment petites peuvent entraîner des violations de données ou d’autres incidents de sécurité.

Attaques de phishing et d’ingénierie sociale

Les travailleurs à distance sont particulièrement vulnérables aux attaques de phishing et d’ingénierie sociale. Ces attaques s’appuient sur la manipulation des employés pour qu’ils révèlent des informations sensibles ou qu’ils effectuent des actions qui mettent les organisations en danger. Les cybercriminels peuvent se faire passer pour des collègues, utiliser l’usurpation d’e-mails ou envoyer des messages urgents pour inciter les employés à distance à cliquer sur des liens malveillants ou à divulguer leurs identifiants de connexion.

Politiques de sécurité incohérentes

Le télétravail entraîne souvent des pratiques de sécurité incohérentes, car un plus grand nombre d’employés peuvent utiliser des appareils personnels et des réseaux non sécurisés. Une préoccupation majeure est celle des données fantômes, qui sont des données stockées en dehors des systèmes officiels. Selon le rapport sur le coût d’une violation de données d’IBM de 2024, 35 % des violations impliquaient des données fantômes. Le rapport d’IBM a également révélé que ces violations avaient tendance à être 16 % plus coûteuses à résoudre. De plus, lorsque les données sont réparties dans plusieurs environnements, tels que des appareils personnels ou diverses plateformes cloud, elles représentent 40 % des violations, ce qui souligne la nécessité de politiques de sécurité plus fortes et plus cohérentes.

Manque de visibilité et de surveillance

Le télétravail rend difficile le maintien d’une visibilité totale sur les activités des employés, ce qui crée des opportunités pour les cybercriminels d’exploiter les lacunes de sécurité. Sans surveillance en temps réel, les organisations peuvent manquer les signes de comportement suspect ou d’accès non autorisé à des systèmes à privilèges. Ceci est particulièrement dangereux, car il permet aux cybercriminels de se déplacer latéralement dans le réseau d’une organisation. Sans surveillance appropriée en place, les attaques peuvent passer inaperçues pendant de plus longues périodes, ce qui augmente l’impact global d’une violation.

Comment la gestion des accès à privilèges aide-t-elle à réduire les risques de cybersécurité du télétravail ?

Pour atténuer les risques de cybersécurité associés au télétravail, les organisations doivent mettre en place une gestion des accès à privilèges. Voici comment la gestion des accès à privilèges aide à réduire les risques de cybersécurité du télétravail ?

Réduit la surface d’attaque de votre organisation

La gestion des accès à privilèges minimise la surface d’attaque d’une organisation en s’assurant que seules les personnes autorisées ont accès aux systèmes critiques et aux données sensibles. La gestion des accès à privilèges utilise le contrôle d’accès basé sur les rôles (RBAC) pour accorder un accès en fonction des rôles au sein de l’organisation. De plus, l’accès juste à temps (JIT) garantit que les utilisateurs n’ont accès aux comptes à privilèges que pour le temps nécessaire pour effectuer des tâches spécifiques, ce qui réduit la fenêtre d’exposition.

Atténue les menaces internes

La gestion des accès à privilèges aide à atténuer les menaces internes intentionnelles et accidentelles en contrôlant et en surveillant l’accès aux ressources sensibles. Elle applique des contrôles stricts sur les personnes qui peuvent accéder aux systèmes à privilèges tout en permettant une surveillance continue. Avec des fonctionnalités telles que la surveillance et l’enregistrement des sessions, la gestion des accès à privilèges permet aux organisations de suivre les sessions d’utilisateurs à privilèges en temps réel et fournit une piste d’audit des actions prises. Si un comportement suspect est détecté, des alertes en temps réel informent les équipes de sécurité pour une intervention rapide.

Protège contre le phishing et le vol d’identifiants

La gestion des accès à privilèges protège contre le phishing et le vol d’identifiants en stockant et en gérant en toute sécurité les identifiants des utilisateurs et à privilèges. Avec les contrôles d’accès granulaires, seules les personnes qui ont besoin d’accéder à des ressources sensibles peuvent l’obtenir, ce qui limite le risque d’utilisation abusive. Les identifiants à privilèges sont automatiquement mis en rotation selon un horaire prédéterminé ou à la demande, ce qui réduit les chances d’exploitation en cas de compromission. Le partage des identifiants est également strictement contrôlé pour s’assurer que l’accès à des ressources sensibles n’est jamais accordé sans surveillance.

Applique des politiques de sécurité cohérentes

Avec la gestion des accès à privilèges, les administrateurs informatiques peuvent gérer et appliquer de manière centralisée des politiques de sécurité, en garantissant des contrôles d’accès uniformes pour tous les comptes à privilèges. L’application des politiques centralisée régule l’accès aux ressources sensibles en vertu du même ensemble de règles, ce qui réduit le risque de lacunes de sécurité causées par des pratiques incohérentes.

Fournit une visibilité et une surveillance améliorées

La gestion des accès à privilèges fournit une surveillance en temps réel et des journaux détaillés de toutes les activités des utilisateurs à privilèges, donnant aux organisations la visibilité nécessaire pour détecter les accès non autorisés ou les violations potentielles. Grâce à la surveillance continue des sessions, chaque action effectuée par les utilisateurs à privilèges est suivie, ce qui crée une piste d’audit pour aider à identifier les comportements suspects. Les systèmes d’alerte de la gestion des accès à privilèges informent également les équipes de sécurité des anomalies, telles que les tentatives d’accès non autorisées ou les activités inhabituelles, ce qui permet une réponse rapide aux menaces de sécurité potentielles.

Avantages supplémentaires de la gestion des accès à privilèges au-delà de l’atténuation des risques

Bien que la gestion des accès à privilèges puisse aider à réduire les risques de cybersécurité dans les environnements de télétravail, elle offre également aux organisations des avantages supplémentaires, notamment les suivants :

Augmente la productivité et l’efficacité

La gestion des accès à privilèges permet d’augmenter la productivité en rationalisant l’accès aux systèmes critiques et en réduisant le temps consacré aux tâches de sécurité manuelles. En s’intégrant aux solutions d’authentification unique (SSO), la gestion des accès à privilèges simplifie l’authentification en permettant aux employés d’accéder en toute sécurité aux applications avec un seul ensemble d’identifiants. De plus, le contrôle d’accès basé sur les rôles garantit que les utilisateurs n’ont accès qu’aux systèmes et aux données nécessaires à leurs rôles, ce qui améliore l’efficacité opérationnelle. La gestion des accès à privilèges automatise également des tâches telles que la rotation des identifiants et les examens d’accès, ce qui libère des ressources informatiques et permet aux employés de se concentrer sur des projets plus stratégiques.

Améliore la conformité et la préparation aux audits

La gestion des accès à privilèges joue un rôle important en aidant les organisations à répondre aux exigences réglementaires telles que le règlement général sur la protection des données (RGPD), le Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA) et la norme de sécurité de l’industrie des cartes de paiement (PCI-DSS). En maintenant des pistes d’audit et des journaux détaillés de toutes les activités à privilèges, la gestion des accès à privilèges fournit aux organisations la transparence nécessaire pour démontrer la conformité lors des audits.

Met à niveau la sécurité au fur et à mesure que votre organisation se développe

Au fur et à mesure que les organisations se développent, en particulier avec des équipes à distance, la gestion des accès à privilèges peut devenir complexe. La gestion des accès à privilèges simplifie ce processus en fournissant un contrôle centralisé sur l’accès des utilisateurs, quel que soit leur emplacement ou leur appareil. Elle permet de mettre à jour facilement les politiques, d’ajuster les accès en fonction des rôles et d’intégrer rapidement de nouveaux utilisateurs, tout en maintenant les normes de sécurité à mesure que l’organisation se développe.

Sécurisez votre environnement de télétravail avec KeeperPAM®

Dans un environnement de télétravail, la sécurisation des accès à privilèges est extrêmement importante. KeeperPAM aide à sécuriser les environnements de télétravail en permettant l’accès au réseau Zero-Trust (ZTNA), en fournissant des connexions chiffrées et en verrouillant les comptes de service grâce à la rotation des mots de passe. Avec des fonctionnalités telles que le contrôle d’accès basé sur les rôles, l’accès juste à temps et la gestion sécurisée des identifiants, KeeperPAM s’assure que les utilisateurs n’ont que des autorisations temporaires et spécifiques à une tâche.

KeeperPAM prend également en charge les environnements multi-cloud et hybrides, surveille et enregistre les sessions à distance à des fins de conformité et s’intègre à l’infrastructure existante d’une organisation pour fournir une sécurité complète aux équipes distribuées.

Pour en savoir plus sur la façon dont KeeperPAM peut aider à sécuriser l’environnement de télétravail de votre organisation, demandez une démo dès aujourd’hui.