Fare carriera con Keeper

Entrate in un team innovativo e di qualità che vuole rivoluzionare il settore della sicurezza digitale per proteggere milioni di organizzazioni e privati dai criminali informatici.

Visualizza posizioni di lavoro aperte

La nostra cultura

La forza della nostra cultura si basa sulla diversità, sul talento, sulla perseveranza e sulla concentrazione.

Siamo un team di respiro globale, appassionato di innovazione, creatività e audacia. Assumiamo persone eclettiche, di talento e con la voglia di crescere, che siano disposte a imparare, intuitive, perseveranti e capaci di lavorare in team. Keeper investe nella formazione e nello sviluppo di ciascun membro del team, dal primo giorno in cui ne fa parte verso un cammino continuo di auto-realizzazione. La nostra cultura è alimentata dall'innovazione e dall'insaziabile desiderio di soddisfare le esigenze essenziali insoddisfatte del mercato globale.

L'obiettivo primario del nostro team, nonché il suo maggiore investimento, sta nelle persone stesse.

Il team di Keeper è speciale. Offriamo servizi a milioni di clienti in oltre 120 Paesi con un gruppo di professionisti talentuosi, dotati e differenti che si stimano tra loro e rispettano le nostre parti interessate. Noi di Keeper accogliamo diversi principi chiave: il primo di essi è proprio la stima tra i membri del team. Siamo impegnati nella formazione, nel supporto e nel "fare insieme" per creare soluzioni di sicurezza informatica eleganti e potenti che proteggono organizzazioni e singole persone dal ransomware e dalle più diffuse violazioni dei dati.

Il nostro team

I nostri valori trascendono il nostro successo.

I nostri valori
  • IntegritàTutto ciò che facciamo fin dall'inizio è essere onesti, con noi stessi, con le opportunità del mercato e con la nostra responsabilità collettiva di fare bene gli uni per gli altri e per le nostre parti interessate.
  • InnovazioneNon abbiamo paura dell'abisso, anzi lo sfruttiamo perché è da lì che la creazione, il valore maggiore, è venuta all'esistenza.
  • CreativitàNoi di Keeper accogliamo il potere dell'immaginazione e della creatività per guidare l'innovazione nel settore.
  • AudaciaCi spingiamo l'un l'altro fuori dalle nostre comfort-zone, per essere coraggiosi e di mentalità completamente aperta sull'intraprendere rischi misurati che trasformeranno il nostro settore.
  • CollaborazioneAgiamo in modo diretto, veloce ed efficiente per soddisfare le esigenze della clientela, rapidamente.
  • Responsabilità La capacità e la volontà di assumerci la responsabilità è fattore essenziale del nostro impegno nel raggiungimento del successo, sia come singoli professionisti che come membri affidabili di un team.
I nostri valori

Ascoltate cosa pensano alcuni dei nostri leader

Nikita Word

“Lavoro in Keeper fin dalla sua nascita e continuo a sentirmi grata di lavorare ogni giorno con persone così straordinarie. Keeper è un team affiatato di persone talentuose e dedite al loro lavoro che ogni giorno danno il 110% alla nostra missione. La nostra cultura promuove lo sviluppo dei talenti, il lavoro di squadra e il sostegno reciproco. Lavoriamo insieme per superare con successo le sfide e creare valore per i nostri stakeholder.”

Nikita Word Direttore delle risorse umane

“Keeper promuove l'innovazione con un approccio orientato al design, che incoraggia la collaborazione di tutti gli aspetti dell'azienda per offrire un'esperienza ponderata ai clienti. Keeper è alla ricerca di membri del team creativi, appassionati e motivati, pronti a portare il nostro prodotto a un livello superiore.”

Ari Hernandez Responsabile del design del prodotto

Ari Hernandez
Amy Lindenmeyer

“Non dico mai: "Si è sempre fatto così". Spiego i requisiti di un incarico e chiedo: "C'è una soluzione migliore?". Permetto al mio team di mettere in discussione lo status quo e di attuare quei cambiamenti che portano benefici a loro e all'azienda. Gli impatti positivi della creatività, dell'innovazione e della risoluzione efficiente dei problemi all'interno di Keeper sono immensi!”

Amy LindenmeyerDirettore finanziario (CFO)

“Noi di Keeper cerchiamo persone che abbiano la forza e il coraggio di essere audaci, orgogliose e ambiziose. Chi è audace agisce costantemente con sollecitazione, coglie l'attimo e capisce che solo il tempo è il suo nemico. Noi incarniamo questo spirito positivo e ci basiamo sul successo di ogni membro del team e sul successo del team stesso. Chi è veramente al top capisce che la crescita avviene incrociando opportunità ed esecuzione.”

Mark Cravotta - CROChief Revenue Officer

Mark Cravotta - CRO
Anne Cutler

“Sognare in grande non è un'impresa del singolo. Le idee possono venire da singoli individui, ma l'esecuzione richiede un lavoro di squadra. Noi di Keeper collaboriamo con partner di tutto il mondo, sia all'interno che all'esterno dell'azienda, per dare vita a grandi idee. Dalla direzione generale alle vendite, dalle comunicazioni all'assistenza clienti, la nostra cultura della collaborazione è alla base dell'innovazione e dell'esecuzione che contraddistinguono Keeper.”

Anne CutlerDirettore della comunicazione globale

“La responsabilità è una pietra angolare del nostro successo. È ciò che ci mantiene allineati, concentrati e orientati al futuro, anche quando il ritmo è fulmineo. Assumendoci la responsabilità delle nostre azioni e decisioni, creiamo una cultura di trasparenza e fiducia che favorisce l'innovazione, il lavoro di squadra e la soddisfazione dei clienti. In un mondo in cui il cambiamento è continuo, l'innovazione e la coesione del nostro team ci spingono ben oltre i nostri obiettivi.”

Sam DeSorboResponsabile della soddisfazione dei clienti

Sam DeSorbo
Lavorare con un team globale e diversificato

Lavorare con un team globale e diversificato

Keeper sta crescendo per affrontare un'enorme opportunità di mercato che comprende una superficie globale di attacchi informatici che copre oltre 400 milioni di organizzazioni. La piattaforma di cybersecurity di Keeper protegge privati e organizzazioni dalle più comuni violazioni di dati e minacce informatiche. Keeper ha fatto crescere il suo team di oltre il 400% negli ultimi anni e ha membri in America del nord, EMEA e APAC. Sosteniamo l'inclusione, l'equità, la diversità e le capacità uniche di ogni persona. Questo è il cuore di chi siamo come azienda e alimenta la nostra innovazione, l'energia positiva e l'impegno incessante verso gli altri, per fare di ogni singolo membro del team la versione migliore di se stesso.

Creiamo il futuro del lavoro

Keeper promuove un modello di lavoro progettato per massimizzare lo sviluppo professionale e le prestazioni di ciascun membro del team. Ciò include una struttura ibrida che comprende il lavoro in ufficio, il lavoro da casa e il lavoro a distanza, che viene curata per ogni membro del team in base alla sua posizione geografica e al suo ruolo. I nostri uffici sono progettati per favorire l'energia positiva, il lavoro di squadra, lo slancio e il divertimento.

Creiamo il futuro del lavoro

Keeper ha ruoli aperti in tutti i suoi uffici globali. Se siete interessati a unirvi a noi e a far parte di un team straordinario, saremo lieti di conoscervi. Candidatevi oggi stesso!

Visualizza posizioni di lavoro aperte

Chat
close
close
Italiano (IT) Chiamaci